Expert & Manager, cabinet de conseil en recrutement est une marque du groupe Interaction. Nous sommes spécialisé dans le recrutement et la délégation de profils Agents de Maîtrise et Cadres. Nos bureaux ont une expertise dans les métiers de la comptabilité/finance, RH/Paie/Juridique, Commercial/Marketing, Informatique/Digital, Industrie/Ingénierie et Immobilier/BTP.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l'activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité.
Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences et cabinets sur tout le territoire national.
Je suis Ronan, Consultant en recrutement, je recherche pour mon client un Chef de chantier électricité F/H
Qu'attendre de vous ?
- Vous dirigerez une équipe de 3 à 10 collaborateurs (salariés, intérimaires, sous-traitants) et veillerez à la bonne coordination de chaque chantier.
- De l'anticipation à la préparation, vous supervisez les installations électriques sur 1 à 2 chantiers en simultané, garantissant le respect des délais et des standards de qualité.
- En lien direct avec les clients, vous participerez aux réunions de chantier et assurerez une communication fluide tout au long du projet.
- En leader rigoureux, vous veillez à ce que les consignes de sécurité et les normes de travail soient respectées à chaque étape.
- Vous assurez des prestations impeccables, conformes aux engagements contractuels et aux documents d'exécution.
Pourquoi vous ?
Vous êtes un(e) chef(fe) de chantier chevronné(e) avec un profil N4P1/NAP2 (voire ETAM) et une solide expérience de 10 ans minimum.
Organisé(e), proactif(ve), et communicant(e), vous êtes prêt(e) à manager plusieurs équipes et projets simultanément.
Pourquoi les rejoindre ?
- Prime d'intéressement
- Plan d'épargne entreprise avec abondement employeur à hauteur de 25%
- Titres restaurant
- Chèques vacances
- Chèques cadeaux
- Prime de vacances (majoration de 30%)
- RTT
- Paiement des frais réels
Pourquoi vous ?
Vous êtes un(e) chef(fe) de chantier chevronné(e) avec un profil N4P1/NAP2 (voire ETAM) et une solide expérience de 10 ans minimum.
Organisé(e), proactif(ve), et communicant(e), vous êtes prêt(e) à manager plusieurs équipes et projets simultanément.
Pourquoi les rejoindre ?
- Prime d'intéressement
- Plan d'épargne entreprise avec abondement employeur à hauteur de 25%
- Titres restaurant
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- Prime de vacances (majoration de 30%)
- RTT
- Paiement des frais réels