Expert-comptable - Confidentiel - Cabinet indépendant F/H

Les missions du poste

Établissement des comptes annuels et des déclarations fiscales :

  • Préparer les bilans et comptes de résultat si besoin en renfort et si souhaité
  • Établir les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, IR, charges sociales) dans le respect des délais si besoin en renfort et si souhaité
  • Présentation des comptes aux clients

Conseil et accompagnement des clients :

  • Accompagner les clients dans leur gestion quotidienne, notamment en matière de stratégie financière et de gestion des risques.
  • Proposer des recommandations sur l'optimisation fiscale et la gestion financière.

Gestion de la relation client :

  • Maintenir un suivi régulier avec les clients et répondre à leurs questions en matière comptable, fiscale et sociale.
  • Assurer la formation et la montée en compétences des équipes internes ou des collaborateurs des clients.

Accompagnement dans les projets de développement :

  • Participer à des missions exceptionnelles telles que les audits, les fusions/acquisitions, la création d'entreprise ou la transmission.
  • Assister les clients dans leurs projets de transformation digitale et d'amélioration des processus comptables.
  • Prospection commerciale

Veille légale et réglementaire :

  • Se tenir informé des évolutions en matière de législation fiscale, comptable et sociale, et assurer la conformité des pratiques comptables.

  • Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) ou équivalent.
  • Expérience confirmée en cabinet d’expertise comptable.
  • Compétences techniques solides en comptabilité, fiscalité et droit des sociétés.
  • Sens de l'organisation, rigueur, et capacité à gérer plusieurs dossiers en simultané.
  • Aptitude à travailler en équipe et à conseiller les clients.

EN BREF : Expert-comptable H/F / Dispo dès que possible / Laval /

Je suis Marie, Co-Gérante de MDS Groupe et recruteuse, et je recrute actuellement pour un de mes clients, cabinet comptable, un Expert-comptable (H/F) basé à Laval (53).

Le processus de recrutement :

  • Etape 1 : Entretien avec moi-même afin de définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste.
  • Etape 2 : Mise en relation avec le cabinet
  • Etape 3 : Suivi tout au long du process

Vous vous reconnaissez dans cette description ? N’hésitez plus, postulez !

Lieu : Laval
Contrat : CDI, Indépendant